Sozialpädagoge / Sozialarbeiter im Anerkennungsjahr (m/w/d)

befristet / in Vollzeit (38,5 Std.) / vom 01.10.2025 bis 30.09.2026/ ID 10567-2425 / Standort: Bad Pyrmont

Du suchst im Rahmen deines Anerkennungsjahres eine Tätigkeit mit einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld in einem motivierten Team und möchtest von zahlreichen Vorzügen profitieren? Dann bist du bei uns genau richtig - bewirb dich jetzt!

Deine Aufgaben sind:

  • Betreuung - Um die erfolgreiche Wiedereingliederung unserer Teilnehmenden in den Arbeitsmarkt zu fördern, begleitest du sie während der Assessments und Integrationsmaßnahmen.
  • Kompetenzförderung - Du planst und realisierst Qualifizierungsangebote, die die sozialen Kompetenzen unserer Teilnehmenden stärken, Bewerbungsprozesse unterstützen und Grundkenntnisse in IT vermitteln.
  • Praktikums- und Arbeitsplatzakquise - Du unterstützt aktiv bei der Akquise von Praktika und Arbeitsplätzen und hilfst bei der Arbeitsmarktrecherche.
  • Dokumentation und Kooperation - Du dokumentierst den Verlauf der Maßnahmen und arbeitest eng mit den Rehabilitationsträgern zusammen.

Das wünschen wir uns:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit
  • Kenntnisse über die berufliche Rehabilitation und Teilhabe am Arbeitsleben nach SGB IX und idealerweise im Bereich Case Management / Gesundheitswesen 
  • Du bist kommunikationsstark und empathisch
  • Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen bist du geübt
  • Du hast Freude an der Arbeit im Team

Das bieten wir dir:

  • Teilnehmer- statt profitorientiert – erreiche soziale Ziele in einem gemeinnützigen Unternehmen
  • Etwas bewegen – setze deine Ideen durch flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege in die Tat um
  • Hausinterner Tarifvertrag – angelehnt an den TV DN - Eingruppierung Teil C Anlage II 
  • Zusätzlich – Jahressonderzahlung, Kinderzulagen und Zuschüsse Jobticket etc.
  • Vorsorge – darüber hinaus abgesichert durch eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Urlaub – 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24.12. und 31.12.
  • Work-Life-Integration – Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Sportangebot – hausinterne Fitness- und Sportmöglichkeiten, Vergünstigungen in der Hufeland Therme
  • Unser Standort – Arbeitsumfeld in naturnaher Umgebung mit Anbindung zum Bad Pyrmonter Kurpark und dem Schieder Stausee, in direkter Erreichbarkeit ein vielfältiges Angebot von Cafés, Restaurants als auch Läden des täglichen Bedarfs, tägliche Verpflegungsmöglichkeit in der hauseigenen Mensa, gute Anbindung an den ÖPNV